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Accueil >  Votre Mairie > Offres d’emploi > Les offres d’emploi > Animateurs de loisirs et d’accueil périscolaire
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Animateurs de loisirs et d’accueil périscolaire

 
Cadre d’emploi : CONDITIONS STATUTAIRES : Catégorie : C. Filière : Animation. Cadre d’emploi : Adjoint d’animation.
Type de contrat : POSTE A POUVOIR : Le 01/09/21. Recrutement par voie contractuelle. - 3 postes annualisation de 29h hebdo jusqu’au 05/07/22 : Accueils Périscolaires, Interclasses et réunion de préparation hebdomadaire. ALSH pendant les vacances. - 1 poste à temps compet jusqu’au 31/08/22 : Accueils Périscolaires, Interclasses, ALSH et réunion de préparation hebdomadaire. ALSH pendant les vacances. - 1 poste à temps compet jusqu’au 31/08/22 : Espace Ado 11-17 ans (expérience exigée avec ce public).

L’Animateur de loisirs et d’accueil périscolaire est chargé de :

  • Accueillir un groupe d’enfants, de jeunes en accueil de loisirs sans hébergement et lors de l’accueil périscolaire, dans les conditions d’hygiène et de sécurité réglementaires.
  • Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de territoire décliné en projets pédagogiques spécifiques.

MISSIONS PRINCIPALES :

  • Participe à l’élaboration du projet pédagogique
  • Veille à la sécurité physique et morale des enfants
  • Planifie et organise des projets d’activités socio-éducatives
  • Anime un cycle d’activités socio-éducatives avec des groupes d’enfants et de jeunes
  • Est acteur du développement des relations accueil de loisirs – accueil périscolaire / parents

MISSIONS SECONDAIRES :

  • Encadre les enfants lors des transports scolaires
  • Encadre les enfants pendant les mini séjours
  • Participe à l’aménagement et au maintien de l’hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d’activités
  • Détecte les enfants en difficulté et transmet les informations au responsable hiérarchique pour que les services compétents soient alertés
  • Participe à la mise en place de certaines manifestations municipales

CONDITIONS ET/OU CONTRAINTES PARTICULIERES LIEES AU POSTE :

  • Responsabilité des enfants, risque pénal et civil en cas d’accident
  • Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service et du nombre d’enfants présents
  • Rythmes de travail en fonction de l’activité de la structure

PROFIL DU CANDIDAT :

  • Compétences sportives, culturelles et/ou nouveaux médias souhaitées
  • Formation dans le domaine Enfance-Jeunesse souhaitée (BAFA, CAP PE, CQP, BPJEPS option APT ou LTP notamment)
  • Expérience professionnelle souhaitée
  • Titulaire du permis B souhaitée

COMPETENCES REQUISES :

  • Connaître les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
  • Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités en cohérence avec le projet pédagogique de la structure, dans une démarche coopérative
  • Savoir évaluer un projet d’activité
  • Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
  • Effectuer une vigilance sanitaire (comportements, soins)
  • Connaître la législation de l’encadrement de mineurs
  • Faire preuve de pédagogie
  • Être à l’écoute
  • Sens du service public
  • Travail en équipe
  • Ponctualité et assiduité
  • Esprit d’initiative et autonomie relative
  • Bon état d’esprit

CONTACT POUR LES QUESTIONS TECHNIQUES :

Sébastien EULOGE, Responsable Administratif du Service Jeunesse, Coordinateur Enfance-Jeunesse : 05.57.93.13.48.

Une lettre de candidature et un CV devront être adressés au plus tard le 20 août 2021 par mail à : service.ressourceshumaines chez ville-lehaillan.fr

ou par voie postale à l’adresse suivante :

Madame Le Maire

Service des Ressources Humaines

137 avenue Pasteur

BP9

33186 Le Haillan cedex

Les entretiens auront lieu entre le 25 et 27 août 2021.

Publié le 12 août 2021

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Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est également ouvert aux personnes bénéficiant de la reconnaissance de travailleur handicapé.

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